Nouveau : 3ème édition des stages inter-entreprises – automne 2025.
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Objectifs
L’objectif principal de cette formation-action est d’aider les professionnels à acquérir les compétences nécessaires pour exploiter les possibilités de l’IA dans leur quotidien professionnel. Cette formation favorisera les échanges et les expérimentations pour engager les participants à la mise en pratique ultérieure.
- Expérimentation des outils IA (gratuits et payants)
- Méthode pour un prompting efficace
- Identification des cas d’usage concrets
- Bonnes pratiques : sécurité des données et précautions d’usage
Avantages exclusifs de la formation
- Les participants repartiront avec tous les prompts élaborés collectivement durant la session pour une mise en application rapide des acquis.
- Accompagnement post-formation : séquence d’emails de suivi, support dédié. Résultat : les stagiaires actionnent rapidement les acquis de la formation dans leur quotidien professionnel.
Public visé et prérequis
- Tout salarié utilisant régulièrement des outils informatiques et bureautiques, souhaitant intégrer l’intelligence artificielle pour optimiser ses tâches professionnelles quotidiennes.
- Maximum 8 participants par groupe (conseillé)
Modalités d’organisation
- Durée de la formation : 5h en groupe (en 2 sessions : 3h + 2h)
- Formation en inter ou en intra (avec personnalisation possible du programme) : dates à définir selon vos besoins
- Horaires : 9h – 12h30 ou 14h – 17h30, du lundi au vendredi
- Lieu de formation : à distance, avec Microsoft Teams ou Adobe Connect
- Nombre de participants maximum : 8 participants max par module de formation
- Coût de la formation : nous contacter pour un devis
Méthodes pédagogiques
- Démonstration
- Expérimentation
- Débats ouverts
- Accompagnement post-formation : séquence d’emails de suivi, accès au SAV pendant 3 mois
Moyens techniques et d’encadrement
- Chaque stagiaire utilisera son ordinateur et/ou son téléphone pour accéder aux applications
- En cas d’animation à distance : webcam obligatoire, navigateurs à privilégier : Google Chrome, Mozilla Firefox ou Microsoft Edge
- Accès digital au support de formation
Évaluation de la formation / sanction de la formation
L’évaluation se fera tout au long de la formation à travers :
- Un formulaire de recueil des besoins et de positionnement envoyé en amont de la formation
- Un questionnaire d’évaluation des compétences à la fin de la session
- L’évaluation du déroulement de l’action (mesure de la satisfaction globale des stagiaires sur l’organisation, les qualités pédagogiques du formateur, les méthodes et supports utilisés, etc.) se réalise à l’issue de la formation à l’aide d’un formulaire communiqué en fin de session.
- Une évaluation des acquis couvrant l’ensemble des thèmes abordés lors de la formation renseignée par le formateur à l’issue de la formation
- Un email de suivi est envoyé un mois après la formation
- Une attestation individuelle de formation sera délivrée par Live Session sur demande et selon la validation des acquis et la présence des stagiaires
Qualité du formateur
- La formation sera dispensée par un formateur avec une solide expérience en entreprise, à la pointe des pratiques du sujet concerné et formé aux méthodes pédagogiques de Live Session. Profils disponibles sur demande.
Accessibilité
- Pour les publics en situation de handicap, l’organisme de formation animera à distance ou sur site client. N’hésitez pas à nous prévenir en amont pour aménager au mieux la formation.
Indicateurs
- Taux de satisfaction 2024 de nos stagiaires pour ce type de formation : 100% (proportion de stagiaires se déclarant satisfaits ou très satisfaits de cette formation)
Programme détaillé
La formation étant une formation-action, les participants sont en perpétuelle construction de leur savoir via les activités pédagogiques. Le séquencement est donné à titre indicatif. Le temps consacré à chaque sujet pouvant varier en fonction de la composition du groupe, de l’avancement des exercices et des questions posées lors de la formation.
Session 1 : Accueil
- Icebreaker
- Présentation de la ½ journée
- Retour sur les positionnements
Introduction à l'IA
- Définition et évolution rapide de l'IA
- Présentation des acteurs clés et pratiques du domaine
- Zoom sur l’IA générative et des applications disponibles
Démonstration et expérimentation d'outils d'IA
- Démonstration d’outils (ChatGPT, Freepik AI, Canva, Heygen, Dicte, tl;dv…)
- Activité pratique : Les participants expérimentent
Atelier de rédaction de prompts efficaces
- Principes de base pour rédiger des prompts
- Exercices pratiques (scénarios professionnels)
- Partage des résultats et discussion
Éthique et confidentialité
- Échanges sur les enjeux éthiques de l'IA : biais, discrimination, données personnelles
- Confidentialité et régulation (RGPD, etc.)
Clôture
- Réflexion individuelle : plan d’actions IA
- Échange de feedbacks et clôture de la session
- Questionnaire d’évaluation à chaud
Session 2
- Accueil / Introduction : Highlander : retours sur la 1ère journée
- Retour d’expérience : Partage des expériences d’application des outils et des agents, réussites et défis + Mise en perspectives des bonnes pratiques
- Conclusion : Mon plan d’actions actualisé
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